UniFECAF reúne mil pessoas em evento com empresas e oportunidades de estágio

Por: Viviane S. Lhacer

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Taboão da Serra (SP), outubro de 2026 – Cerca de mil pessoas participaram da segunda edição de 2026 do Carreiras Talks, realizada pela UniFECAF em 14 de outubro, no Campus Centro. O evento reuniu empresas com oportunidades de estágio, profissionais do mercado e atividades práticas, além de registrar cerca de 20 atendimentos a estudantes relacionados a oportunidades profissionais.

A programação aconteceu em dois períodos, das 7h às 11h e das 19h às 22h, com palestras, networking e estandes de empresas mais voltadas para estágio. Os estudantes também participaram de atividades práticas nas áreas da saúde, incluindo aferição de pressão arterial e auriculoterapia, além de workshops de radiologia e neurociência.

A abertura da programação da manhã ficou por conta de Beatriz Oliveira, head educacional do Grupo Educ, que falou sobre liderança feminina e os desafios de preparar a próxima geração de líderes. A palestra trouxe reflexões sobre a presença das mulheres em cargos de liderança e a importância de criar oportunidades para que novos profissionais desenvolvam suas habilidades e assumam posições de destaque.

Na sequência, Paulo Quinta, líder de Arquitetos e Engenharia da AWS; Felipe Pinheiro, gerente de relacionamento com instituições de ensino superior do CIEE; e Jean Simei, sócio do escritório Fonseca Brasil Serrão Advogados, compartilharam experiências e perspectivas sobre carreira e mercado de trabalho.

No período da noite, o foco foi a relação entre tecnologia e futuro profissional. Rafael Cardoso, fundador da SIS Tecnologia e parceiro da AWS; Vinícius, profissional da área de transformação digital da Nestlé; e Denis Lopes participaram da programação, abordando temas como inteligência artificial, transformação digital, aprendizagem contínua e propósito na carreira.

Para Uinara, especialista em carreiras da UniFECAF, o contato com tecnologias como a inteligência artificial durante a formação ajuda os estudantes a compreender as mudanças nas profissões e a se preparar para as exigências do mercado. “É importante que os alunos tenham contato com essas ferramentas e entendam como elas podem ser aplicadas na prática. Mais do que conhecer a tecnologia, é preciso desenvolver o pensamento crítico e saber como utilizá-la de forma responsável no dia a dia profissional”, afirma.

Um dos destaques da programação noturna foi o painel “Job Apocalypse”, que reuniu estudantes e representantes da comunidade de inovação jurídica vinculada à AB2L. O debate abordou os impactos das transformações tecnológicas no mercado de trabalho e a importância do uso responsável da inteligência artificial e do pensamento crítico no desenvolvimento profissional.

Para Marcela Granda, responsável pelo time de Carreiras da UniFECAF, iniciativas como o Carreiras Talks ajudam a aproximar os estudantes das oportunidades profissionais. “Nosso objetivo é conectar os alunos ao mercado de trabalho, criando oportunidades para que conheçam empresas, conversem com profissionais e se preparem para os desafios da carreira. Esse contato faz diferença na construção da trajetória profissional”, afirma.

O Carreiras Talks faz parte das ações da UniFECAF voltadas à empregabilidade e à aproximação entre a formação acadêmica e o mercado de trabalho, oferecendo aos estudantes oportunidades de contato com empresas e profissionais de diferentes áreas.

Sobre a UniFECAF

Centro Universitário com nota máxima (5) no MEC, a UniFECAF tem mais de 10 anos de história e sede em Taboão da Serra (SP). A instituição oferece cursos presenciais, EAD e semipresenciais, com formação prática, microcertificações digitais, portfólios desenvolvidos desde o início da graduação e parcerias com mais de 3 mil empresas. O índice de empregabilidade dos alunos chega a 90% ainda durante o curso.